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新生代员工离职率超60% 近3成1年跳5次以上
浏览次数:7907 次             发布时间:2016-03-16

想走就走,想跳就跳,全民跳槽月,跳跳族再次成为“备受瞩目”的群体。据某招聘网站数据显示,我国新生代员工离职率整体达60%以上,职场新丁不满就“闪”,近三成人员一年中跳槽频率在5次以上,堪称名副其实的“跳跳族”。

专家表示:面对就业,职场新人首先要认清自我,放低姿态,跳槽频率过高,不仅不利于工作经验的积累,而且在思虑不周全的情况下,往往会越跳越糟,心理学家建议职场人不如做好职业发展规划,苦心孤诣掌握一门高超技能,才是长久之策。

千招会不如一招绝

“门槛低,也没有任何学历专业限制,在父母的强力建议下,我顺利进入美容美发行业,做起了洗头工。”曾有“网瘾少年”之称的王鹏高中时因为沉迷网游成绩直线下滑,毕业后就被父母送入了职场。

“每天帮助形形色色的男女老少洗头,一站就是一整天,两个星期就技术精湛,工资收入微薄,但不给调岗,在看不到前途的情况下,硬是熬了三个月后我拿着工资便离开小县城奔向了京都。”王鹏告诉记者,因为既没有学历也没有技能,因此只能在门槛低的服务业流窜,餐厅服务员、送外卖、快递员,一年换上七、八次工作算是正常,每一份工作都一学就会收入平平,有时候因为任性裸辞交房租都得和同在京城工作的高中同学李转借,想起来都是泪。

“当年你要是跟着我一起学一门IT技术该有多好,你看你现在过的多落魄!”作为王鹏的高中同学,李转在高中毕业时选择了学习技能,不到两年的时间,他在北大青鸟APTECH学完网络工程师后,就直接进入了一家知名的互联网公司,年薪10万,成了李“赚”。

而没有接受任何技能培训的王鹏,东一榔锤西一棒槌,身为跳跳族怎么折腾都有些寒酸。某互联网企业资深人力资源总监表示,“目前企业里大量需要的是每一个岗位上技术精湛的职工,最缺乏的也是能够在本职岗位上拿得起、放得下,敢揽”瓷器活“的技能尖子。如果长期走马观花涉足于各种行业,每个工种都浅尝辄止,或者说是只会多打几套普通的花拳绣腿,从哪一方面来讲都不如练'一招绝'的功夫厉害。”

一招鲜走遍天        

“现在互联网IT行业的发展势头正High,不如你也报班学一门技术吧,当初的网瘾少年或许就是未来的游戏开发工程师了。”在同学李转的建议下,经过多次咨询对比,王鹏也计划在青鸟学一门IT技术。

培训行业某资深人士分析,与其它IT培训机构相比,北大青鸟APTECH更加接地气,不管是零基础,还是回炉再造的学员,他们都设置了相应的课程,职业教育更加注重保障结果。当下,在由传统教学向O2O教学转变的过程中,青鸟独具匠心对体验式课程做出大胆尝试。授课内容紧贴学员需求,授课思路借鉴电影电视的制作思路,寓教于乐,将青鸟多年积攒下来的素材、案例等通过互联网演绎传授给学员,这成为了王鹏最后决定报读这里的根本原因。

据相关人士表示,“随着IT行业巨大发展前景的明朗化,当下越来越多的高中毕业生走上了”职业培训“成才的道路。而为了弥补高校计算机教育中的实际操作课程的缺乏,一些计算机专业的高校毕业生甚至在读生也选择到IT职业培训机构充电。”

专家建议,在IT行业紧俏的当下,每天都有众多的应届或往届的大学毕业生加入各种各样的IT培训机构,对于像王鹏这样的高中生而言,晚一天加入培训,机会就离你远了一步,因此必须抓住目前IT人才供不应求的空档,勤学苦练早日掌握一技之长,早一天迈入IT职场,让自己成为“一招鲜走遍天”的高级技能人才。

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